親密關係中，男人對你失去愛意的3個特點，這個心靈療法拯救愛情

沒有永遠不變的愛情？

有些人說，在一起的時間久了，就膩了；有些人說，外面的誘惑太多了，沒有誰可以對誰專一而終；有些人說，貧窮伴侶百事哀，沒有麵包的愛情難長久。

我說，愛情其實就是兩個人之間的興趣能力和合作能力。當一段感情出現了問題，那一定是你們兩個人的原因，與外部因素無關。

1、男人不愛你之後，釋放出的3種信號

暴風雨來臨之前，必然會有陰雲密布。男人變心之前，心態必然已經在發生微妙的變化，只是有些人看出來了，有些人假裝沒看出來。

一：沉默是一種無聲的絕望

魯迅說：「不在沉默中爆發，就在沉默中滅亡。」

戀愛中，男人常常會選擇通過沉默來滅亡他們之間的感情，這並不是最佳的辦法，但是男人們大多數習慣性的利用這種冷處理的方式對待感情。

從心理學的角度來說，男人一般自尊心較強、不太願意傾訴、性格剛毅不輕易妥協，當然這些男人特有的特質，是人類社會經過很長很長的一段時間形成的一種集體潛意識。

所謂千里之堤潰於蟻穴，男人的沉默也並不是短時間快速形成的結果，一定是在長期忍受中，最後才選擇通過沉默的方式來逃避感情中遇到的矛盾。

很多時候，男女發生矛盾，男人潛意識的思維是去解釋原因，但是他們並不知道女人有時候不想聽解釋，越解釋就越解釋不清楚。如果這種情況長期發生，最後男人就會形成一種固定思維，跟伴侶解釋沒用的，還不如不解釋，所以沉默就開始了。

女人越是嘮叨，男人越是用沉默去逃避矛盾，感情也就這樣被一點一點的吞噬，最後就可能形成一種默契，無話可說到絕望的離開。

二：據理力爭是一種反擊

與沉默相反的，那就是男人在感情中突然變的據理力爭，他們不願意向女人妥協，更不會主動認錯。

心理學家阿德勒說，當一個人在遇到問題時，他用盡了所有的辦法之後，仍然無法解決問題，那麼 ，問題就會突破他的忍受底線，他們會選擇反擊。

仔細觀察幸福熱戀中的情侶，他們之間一旦出現矛盾，男人總是站在有理沒理，主動認錯都是快速化解矛盾的最佳辦法。

當男人在處理感情矛盾時，嘗試了N種方法後，但是依舊沒有解決你們的主要矛盾，長此以往，有些男人的底線就會被打破，他們開始變得據理力爭。

既然每次矛盾都需要爭個對錯，男人先天性擁有更強的理性思維，他們總是能夠占據理性的上分，把矛盾的錯誤源頭指向女人。

女人情感關係中，天生的期望自己是被關愛的那個人，男人的據理力爭，顯然是一種不再愛她的表現了。

所以，當一個男人在感情矛盾中，事事據理力爭，那就說明他可能已經真的不再那麼愛你了。

三：無所謂、隨便是一種不在乎

某一天開始，男人對女人的任何提議和想法都表現的無所謂，女人說，周末去逛商場吧，男人說隨便；女人說，這件衣服我穿起來好看嗎？男人說，你穿什麼都好看，無所謂哪件。

在這些冷淡的對話中，女人一定感受到他的態度，對你似乎漠不關心，凡事都隨你去，不再提供有效的建議，敷衍成了常態。

如果按照此種情況一直發展下去，可想而知，如果你們都不做任何的改變，那麼你們之間的關係越來越像最熟悉的陌生人，都不及朋友來的溫暖。

無所謂、隨便是一種自我放逐的心態，其背後的含義可能是：我對你已經沒有感情了，日子能過就過，不能過散了也行。

這種狀態的最終結果，大部分都是以分手而結束。

2、女人如何應對男人的變化，對其產生興趣？

我們常說，興趣是最好的老師。同理，在感情中，只有對對方產生興趣，你才願意與其展開合作。

戀愛初期，我們彼此因為顏值的吸引產生興趣，男人就開始展開追求，女人只有對男人產生興趣，才會接受他的追求。

當戀愛發展到更具親密關係的時候，興趣能力開始轉向合作能力。畢竟兩個人在一起久了，表面上是膩了，本質的原因可能是太了解對方了，才知道對方渾身缺點，卻找不到讓你感興趣的優點。

我們會陷入一種心理學上的「巴南效應」，當你對對方失去興趣的時候，有時候優點也會被你通過各種主觀的認為被證明成缺點。

舉個例子，熱戀時，她的大大咧咧像個話嘮，你會認為是一種活潑可愛，進入親密關係之後，她的活潑可愛就被你認為是囉嗦，沒完沒了。

所以，我們必須糾正自己的主觀意識，人為的去把對方的缺點扭轉成優點，或者說少看對方的缺點，多看對方的優點，並對其充滿興趣。

親密關係後期，男人加班多，應酬多，無暇照顧家庭，如果你因此而抱怨，難免矛盾橫生，如果你反過來看，他為了工作，為了事業，為了家庭，努力的賺錢養活你們，真的很辛苦，你是否應該打個電話勉勵一下，或者給他燉一鍋補品，等他下班回來犒勞他？

人是一個有感情的動物，心理學上有個「非理性效應」，如果你對一個人付出了真摯的感情，那麼他一定也不會只用理性的方式去看待，也會充滿感性，感謝你對他的好。

他在外面忙碌工作，女人把家庭照顧的井井有條，把孩子教育的聰明伶俐。這樣的家庭，要說誰的貢獻比較大，如果僅僅以賺錢的多少來衡量顯然是及其錯誤的偏見。家庭的和睦以及繁榮發展，一定是兩個人親密無間合理的合作產生的良性結果。

合理的合作分工，是親密關係中最重要的價值分配，沒有卑賤高低之分，只有認識到這一點，你才能對伴侶產生興趣，你們才會放下冷漠、情緒、反擊，共同努力經營幸福愛情生活。

你們認同嗎？

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